Dans notre monde où la diversité des individus, qu'elle soit liée à des différences culturelles, sociales, ou de santé, forme le tissu de nos sociétés, la question de l’inclusion est d’une importance capitale. Le concept d'inclusion sociale est une manière de faire société qui conduit à considérer que toute personne, même très éloignée de la norme, a sa place dans le collectif et que ce n’est plus seulement aux individus de s’adapter à une norme mais également à la société de s’adapter aux individus.

Constituant le cadre dans lequel les individus vivent, travaillent, et interagissent, les territoires façonnent nos expériences et influencent donc la réalisation de l'inclusion. Bien au-delà de leurs limites géographiques, ils sont définis par leurs infrastructures, leurs politiques locales, l’accès aux services qu’ils offrent, la diversité culturelle et sociale qu’ils proposent mais également par l’engagement de leur communauté. En effet, c’est parfois l’implication des uns et des autres qui permet de façonner un environnement inclusif encourageant la participation de tous et favorisant la solidarité, la compréhension mutuelle et la reconnaissance de chacun.

Imaginez que les coopérations territoriales et humaines fassent naître les conditions d’une société plus inclusive...  Et si c’était vrai ? Pour le constater, nous sommes allés à la rencontre de professionnels engagés qui œuvrent à forger un avenir où chaque individu est non seulement accepté, mais également valorisé afin d’avoir des exemples de leurs actions au quotidien.

Mme Jarlot, Directrice d’un établissement médicalisé accueillant des personnes handicapées (EAM), Mme Bouvier-Estève, Directrice d’un EHPAD et M. Nicolas Ferro, Architecte au sein d’une SCOP d’architecture (Atelier 43), nous montrent à travers leurs témoignages comment la création de synergies entre acteurs du territoire permet de changer de regard sur la différence, et d’offrir une vie citoyenne la plus normalisée et engageante possible pour chacun.

Tous promeuvent et participent à des projets développés en lien avec des acteurs du territoire, qui poursuivent un objectif commun : favoriser l’inclusion des personnes précarisées en leur permettant de prendre part à la vie locale. Quels que soient la fonction, le secteur d’activité ou le type d’établissement dans lesquels ils exercent, ces professionnels œuvrent pour transformer leur territoire en un espace où chacun peut trouver sa place.

S’ouvrir à une vie avec les autres, comme les autres : 

Au sein de l’EAM le Fontalet et de l’Accueil de Jour les Grisemottes, les occasions ne manquent pas pour que les résidents créent des liens avec le milieu ordinaire, le plus souvent possible.

L’exposition de panneaux d’art plastique, créés par leurs soins, dans les locaux de la mairie par exemple, donne de la visibilité sur leurs activités et sensibilise les habitants de la commune de Monsols au monde du Handicap.

La collaboration sur des projets, tout au long de l’année avec divers partenaires du territoire (commerçants, école primaire, communauté de communes, ITEP, IME, EHPAD, etc.) permet également aux résidents d'avoir une vie citoyenne, d'être visibles et intégrés à la vie locale, et de démontrer leurs capacités, à l'instar du projet du cirque. Projet phare de l’année scolaire 2021 – 2022, ce projet en partenariat avec l’école primaire, le collège, l’EHPAD et le Centre Social Vivre en Haut Beaujolais a occupé les résidents tout au long de l'année (création de costumes, activités de jonglage, temps de partage, etc.). Il s'est terminé par une belle journée de spectacles animés par des professionnels circassiens, de temps de repas partagés, et d'ateliers variés.

L’EHPAD le Hameau des Aînés entretient quant à lui des liens forts avec les écoles de la commune de Bully. Au programme, des échanges de cartes postales mais aussi des invitations mutuelles aux spectacles de fin d’année. L’opportunité de créer du lien, un temps et un espace de partage commun entre enfants, résidents, professionnels et familles où le vivre ensemble se fait dans la jovialité.

Nicolas Ferro, nous parle quant à lui du projet "Zone Libre" que son cabinet d’architecture Atelier 43 a conçu en répondant à l’appel à projets de l’association Alynea pour construire 10 logements d’urgence modulaires sur une friche industrielle à Villeurbanne. Ce projet faisait le pari d’offrir pendant 3 ans, un autre droit à habiter aux personnes sans-abris au long parcours de rue, qui jusqu’alors refusaient les solutions existantes d’accueil ou n’y avaient pas accès.

Ainsi 10 habitats démontables/remontables aux matériaux biosourcés ont vu le jour afin d’expérimenter d’autres façons d’habiter et de "vivre ensemble", fondés sur une démarche participative. Entre réflexions sur les extérieurs, les espaces communs, les lieux de passage, et la flexibilité des aménagements pour favoriser l’adoption et le sentiment d’appartenance (choix de l’emplacement des meubles, de la peinture, ou du revêtement du sol par exemple), les personnes accompagnées ont pu s’imaginer le logement dans lequel elles souhaitaient évoluer et se rétablir.

En plein cœur du centre-ville, et proche des commerces et des transports en commun, ces habitations représentent un bel exemple d’aménagement et d’architecture pensé pour l’inclusion et le projet social : un chez soi d’abord, puis un accompagnement à l’insertion professionnelle ensuite en fonction des envies et besoins exprimés par les habitants.

Se rencontrer, échanger et créer ensemble : 

Le travail collaboratif entre structures d’accueil d’un même territoire est un enjeu de taille afin d’accompagner les bénéficiaires au mieux tout au long de leur parcours de vie.

C’est pourquoi, les enfants de l’IME Perce Neige à Thizy viennent régulièrement chanter pour les résidents de l’EAM le Fontalet, tandis qu’un goûter est organisé 1 fois par mois avec l’EHPAD de la commune où 3 anciens résidents de l’EAM séjournent. Une belle occasion de favoriser les rencontres intergénérationnelles, faire connaître l’établissement pour adultes aux enfants et préserver le lien social des personnes âgées.

L’appartenance de l’association Salette-Bully au réseau gérontologique de la Turdine-Brévenne permet aux animateurs des différents établissements de l’Ouest Lyonnais, qui en sont aussi membres, d’impulser des projets ouverts sur l’extérieur et/ou favorisant le lien social entre les résidences, à l’instar de l’après-midi belote organisé entre l’EHPAD le Hameau des Aînés et l’EHPAD la Clairière.

Quant au projet "Zone Libre", la complémentarité entre les compétences des architectes et des travailleurs sociaux, ainsi que l’implication d’Architectes Sans Frontières, d’étudiants et des habitants ont été essentielles.

Sans ce dialogue, la réflexion autour des espaces communs et des extérieurs n’aurait pas permis de penser convenablement la vie en communauté afin de permettre aux habitants de créer du lien, tout en préservant leur intimité.

En conclusion :

Impossible pour les professionnels rencontrés de concevoir leur métier sans ouverture sur l’extérieur :

"C’est en faisant résonner les valeurs de l’ESS, l’esprit militant d’inclusion pour une vie tous ensemble que l’avenir sera meilleur" - Laurence Laplace.

"Ensemble on est plus intelligent ! On vit plein de belles choses avec les résidents, dans ce partage on est dans l’humain, le vivre ensemble, on fait un pas de côté sur cette société de consommation et ça fait du bien !". - Mme Jarlot.

"Les médias ne véhiculent pas une image qui donne envie, les gens ne connaissent pas ce qu’est la vie dans un EHPAD, ça leur fait peur, pourtant il y a plein de belles choses qui s’y passent". - Mme Bouvier-Estève.

De l’ouverture sur le territoire naissent des interdépendances qui favorisent les échanges intergénérationnels et bénéficient à tous en proposant un nouveau regard sur la différence.

Le site des Achats Responsables Mutualisés est propulsé par le Réseau APOGÉES en réponse aux besoins explicités par les adhérents du Réseau d’avoir un espace de partage entre pairs et des solutions clés en main pour piloter leur politique d’achats durables.

Devenez adhérent du Réseau APOGÉES pour bénéficier de notre force de mutualisation et mieux maîtriser vos fonctions support.

Le Réseau APOGÉES remercie toutes les personnes citées dans cet article pour leurs témoignages :

• Mme Jarlot, Directrice de l’Etablissement d’Accueil Médicalisé (EAM) Le Fontalet et de l’Accueil de Jour Les Grisemottes à Monsols dans le Rhône (69) - ADAPEI 69,
• Mme Doria Bouvier-Estève, Directrice de l’EHPAD Le Hameau des Ainées et de l’Accueil de Jour Les Tournesols à Bully dans le Rhône (69) - Association Salette-Bully,
• M. Nicolas Ferro, Architecte au sein de l’Atelier 43, Société Coopérative et Participative d’Architecture à Villeurbanne dans le Rhône (69)

Ainsi que ses collaborateurs pour l’écriture, le recueil des interviews et leurs expertises :

• Laurence Laplace, Chargée d’accompagnement et des territoires du Réseau APOGÉES,
• Maïwenn Le Bouil, Responsable fundraising et accompagnement des porteurs de projets du Réseau APOGÉES,
• Manon Chabrier, Responsable marketing & transformation digitale du Réseau APOGÉES.

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